Badania medycyny pracy ONLINE – co realnie można załatwić bez wychodzenia z domu?

Co można załatwić online

W Medycyna Pracy Express tryb online obejmuje usługi oznaczone jako online w formularzu rezerwacji. Te same usługi można wykonać również stacjonarnie, jeśli pacjent lub pracodawca woli wizytę w placówce.

• Brak czynników szkodliwych.
• Praca przy komputerze.
• Praca fizyczna i sprzedawca.
• Specjalista, nauczyciel oraz stanowiska kierownicze.
• Stały dopływ informacji / stres.
• Zaświadczenie dla uczniów i studentów.
• Orzeczenie sanitarno-epidemiologiczne.

W trybie online pacjent odbywa telekonsultację z lekarzem medycyny pracy, a orzeczenie otrzymuje e-mailem tego samego dnia. Dokument jest podpisany kwalifikowanym podpisem elektronicznym i jest akceptowany przez pracodawców.

Co wymaga wizyty stacjonarnej

Usługi oznaczone w widgetcie jako stacjonarne wymagają obecności w placówce, bo wiążą się z aparaturą, psychotechniką, próbkami albo badaniami, których nie wykonuje się zdalnie.

• Praca na wysokości do 3 m i powyżej 3 m.
• Kierowcy zawodowi.
• Psychotechnika kierowcy zawodowego.
• Próbki sanepid, czyli badanie kału w kierunku Salmonella/Shigella.

Teleporada medycyny pracy, co mówi prawo?

Zakres badania zawsze zależy od skierowania, stanowiska i decyzji lekarza. Dlatego formularz rozdziela usługi na online i stacjonarne. Pozycje online są obsługiwane zdalnie zgodnie z praktyką lekarza, a jeśli z dokumentów lub wywiadu wynika potrzeba wykonania diagnostyki stacjonarnej, pacjent zostanie skierowany do placówki.

Praca fizyczna i sprzedawca są dostępne online w aktualnym procesie Medycyna Pracy Express. Pacjent może jednak wybrać także tryb stacjonarny dla tych samych usług.

Jak wygląda „wizyta hybrydowa", model optymalny

Najefektywniejszy model łączy elementy online i stacjonarne:

1. Online: rejestracja, e-skierowanie, telekonsultacja, e-orzeczenie z kwalifikowanym podpisem, faktura.
2. Stacjonarnie: usługi wymagające aparatury, psychotechniki, próbek lub badania w placówce.
3. Hybrydowo: część administracyjna online, a diagnostyka w placówce, jeśli wymaga tego zakres badania.

W tym modelu pracownik spędza w placówce minimum czasu, bo cała otoczka administracyjna jest załatwiona zdalnie.

Oszustwa i szara strefa, na co uważać?

• „Orzeczenie medycyny pracy bez kontaktu z lekarzem", oferty w internecie obiecujące dokument wyłącznie na podstawie ankiety, bez realnej konsultacji i decyzji lekarza. Takie oferty mogą narazić pracodawcę na zakwestionowanie dokumentacji.
• Brak wpisu do rejestru, lekarz wydający orzeczenie musi być wpisany do rejestru lekarzy uprawnionych do badań profilaktycznych. Zweryfikuj to przed wizytą.
• Brak kwalifikowanego podpisu, orzeczenie przesłane e-mailem jako zwykły PDF bez podpisu elektronicznego może zostać zakwestionowane. W Medycyna Pracy Express e-orzeczenia są podpisywane kwalifikowanym podpisem.

Podsumowanie, co online, co stacjonarnie

• Online: usługi oznaczone jako online w widgetcie, także praca fizyczna i sprzedawca.
• Stacjonarnie: wysokość, kierowcy zawodowi, psychotechnika i próbki sanepid.
• E-orzeczenie: wysyłane e-mailem, podpisane kwalifikowanym podpisem i akceptowane przez pracodawców.
• Pacjent może wybrać stacjonarnie także usługę, która jest dostępna online.